Je m'inscris à cette formation via moncompteformation.gouv.fr
Inscription au CPFObjectif de la formation
Cette formation vous permet d'acquérir toutes les compétences approfondies afin de seconder efficacement votre responsable RH dans l’administration quotidienne du personnel et de participer à la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines de l’entreprise.
A l’issue de la formation, vous serez capable de :
- Assurer la gestion administrative du personnel
- Contribuer au processus de recrutement et d’intégration des salariés
- Participer au suivi du développement de leurs compétences
- Effectuer la veille juridique
- Maîtriser votre communication écrite et orale
- Développer vos softskills (compétences relationnelles)
Résultats attendus
La fin de votre formation sera sanctionnée par l'obtention d'un Titre certifié enregistré au RNCP de niveau 5 (Bac+2) reconnu par l'Etat.
Vous serez alors totalement opérationnel(le) pour contribuer au développement des ressources humaines de votre entreprise.
Vous serez en mesure de trouver un emploi au sein d’une entreprise, d’une société de conseil ou de services, d’une collectivité territoriale ou bien encore d’une association, dans laquelle vous pourrez exercer en tant que :
- Assistant formation
- Assistant recrutement
- Assistant RH et paie
- Chargé des Ressources Humaines
- Gestionnaire RH
- Collaborateur RH
Contenu formation
La formation Graduate Assistant(e) RH vous permet de devenir la véritable interface entre la direction des Ressources Humaines et l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise, dans le cadre de l’administration du personnel et la mise en œuvre de la politique RH.
Le programme de cette formation s’articule autour de 3 grands axes :
- Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
- Contribuer au développement des ressources humaines
- Maîtriser des compétences transversales en communication et veille
Certification visée
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